广州市首次教师资格全国统一考试

面试工作顺利完成 

2017年1月7-8日，按照教育部和省教育厅的部署，我市进行了首次教师资格全国统一考试面试。这次面试工作由市教育评估中心负责组织，市教育信息中心负责技术支持，市招考办负责试题保密工作，在全市11个区共15个考点同时进行。这次面试全市报考人数4476名，占全省40%，实际参加考试人数4392名，缺考84名。

省教育厅对这次面试工作给予了高度重视，组成四个工作组对我市15个考点进行巡考监察和指导。市教育局由吴强副局长带队，对我市的面试工作进行认真巡考，对考点的工作进行了现场检查和指导。省市巡考组和监察员对我市的面试工作给予了高度评价，认为我市的面试准备工作做得扎实有效，面试考务的组织工作与操作流程清晰规范，面试过程井然有序。目前，没有发生考生投诉案件，没有发现违规违纪行为。

我市为了认真组织好教师资格首次全国统考，做了大量考前准备和具体组织工作：

一是加强组织领导，提前做好谋划。我市提前启动改革准备工作，在充分做好广泛调研的基础上，2016年5月份率先成立了“广州市中小学教师资格制度改革工作领导小组”，制定了《广州市中小学教师资格面试试点实施方案》，调动各方力量，加强组织领导，明确职责分工，做好工作部署。同时，在来不及做预算的被动情况下，市、区教育行政部门想方设法加大对人、财、物的投入，为改革提供坚实保障。

二是重视遴选培训，配强“三支队伍”。为了认真做好面试考官、技术保障人员、考务工作人员这“三支队伍”建设，我们通过层层推荐和审核把关，全市共遴选了3800名符合条件的考官，并运用广州市中小学教师继续教育网网络课程的方式进行入库培训，淘汰了300多名考核不通过的考官。考官入库后还分别参加了省、市、区组织的“三级培训”。

三是科学设置考点，方便考生考试。严格按教育部的标准，以人为本、以考生为本，实行市、区共建的方式，有效推进全市20个面试考点的建设（其中2个市考点、18个区考点），每个区至少有一个考点，让考生尽量能在本区完成面试，减少跨区奔波带来的不利影响。以上考点都分别接受并通过了省、市的检查验收。

四是统一配备教材，服务中职考生。由于教育部未设立中职教师的面试测评系统和试题库，省教育厅规定中职考生可自备教材参加面试。我市经前期试验，认为此做法会增加考生负担和出现作弊问题。为此，我市决定统一在全市中职学校征集各学科的基础教材，为中职考生提供人性化、标准化的服务，此做法为全省唯一。

五是开通微信公号，开展政策宣传。完善我市前期开发运用的“广州市教师资格认定信息化管理平台”，支撑面试的考官抽取、信息提醒等工作，专门开通“广州教师资格”微信公众号，综合运用网站、咨询热线、问题答疑、邮箱、信息报道等方式，多途径开展政策宣传和解释工作。

六是采取有效措施，严肃考风考纪。制定《广州市中小学教师资格考试面试工作指南》和《广州市教师资格面试突发事件应急预案》，加强考风考纪教育，与各区签订《安全保密责任书》，各考官签订《考官承诺书》，向社会和考生公布违规违纪举报电话。市教育评估中心也专门派出15名面试监察员，对所有考点的考务工作实行全程监督，做到巡考和监督全覆盖，确保面试安全、顺利。